仕事内容
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兵庫県のにある児童発達支援施設にて
児童発達支援管理責任者の募集が
出ました!!
※配属先※
面接内で相談して、3月頃に決定
希望のエリアをお伝えください
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\募集内容/
■正社員
■資格:児童発達支援管理責任者
■ 8:00~21:00の中でシフト制
■週休2日制
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\おすすめポイント/
★研修やキャリアアップが充実★
★週休二日制★
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\仕事内容/
(1)親御さまのニーズヒアリングや
お子さまの特性、生活・
ソーシャルスキルのアセスメント
(2)個別支援計画の作成及び管理
(3)コンプライアンスに基づく
サービスの管理業務全般
(4)教育・育児・発達相談業務
(5)地域における関係機関との
連絡調整・折衝業務
(6)福祉サービスの説明、
関係機関利用の際のアドバイス
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\1日のスケジュール/
1日の流れ(例)
■10:30~11:30
行政との連絡調整
■11:30~12:30
支援計画の提示、面談
■14:00~16:00
親御様と面談
(指導中と家庭での困り感をご相談)
■16:00~17:30
問い合わせ対応
■18:00~19:00
指導員と支援計画のケース会議
給与補足
月額(基本給):298,200円~376,900円(ライフプラン手当50,000円含む)
※固定残業手当46,000円(年収475万円の場合)~58,100円(年収600万円の場合)を支給(20時間分)/超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
賞与
あり
年2回
※上記年収額は、5段階評価中、評価3の賞与額を想定
※ライフプラン手当:老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)
※給与はスキル・経験・転勤の可否に応じて決定いたしますので、上記年収は目安となります。
休日
水曜日 / 日曜日 / 祝日
年間休日120日 【規程の休日と有休を合わせると、年間130~140日程度の休暇取得が可能】
休日休暇形態:週休2日制(土日祝含めたシフト制)
※夏期、年末年始、GW、特別休暇、有給休暇
※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能"
待遇
・社内割引制度
・育産休暇/育産休サポート制度 ※最大6年間可能
・兼業可能(社内規定あり)
・健康診断(年1回無料)/インフルエンザ予防接種費用負担
・健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
・カウンセリングサポート /健康サポートグループの活用
・社内公募制度
・社内表彰制度
住所
兵庫県 神戸市 中央区磯上通4丁目1-14 三宮スカイビル 3F
アクセス
三ノ宮駅から徒歩10分
神戸三宮駅から徒歩12分
特徴一覧
- 高給与・高収入
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 福利厚生充実
- シニア活躍中
- 主婦・主夫活躍中
- 車通勤可
- バイク通勤可
- 正社員
- 急募
- 即日OK
- 女性活躍中
- 中高年活躍中
- 社会保険完備
- 有給消化率高
- 駅チカ
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- ブランクOK
- 育休・産休制度あり
- 長期歓迎
- 経験者歓迎
- ミドル活躍
- 週休2日
- 詳細応相談
- 50代活躍中
- 60代活躍中