児童発達支援管理責任者/小規模放デイ/福利厚生充実♪/未経験・ブランクOK◎/マイカー通勤可☆
- 施設形態
- 放課後等デイサービス
- 職種
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 宮城県仙台市若林区沖野2丁目15-10
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 270,000円
- 必要資格
- 児童発達支援管理責任者、普通自動車運転免許
- 未経験OK
- 長期歓迎
- 学歴不問
- 30代活躍中
- 20代活躍中
- ブランクOK
- 中高年活躍中
- 正社員
- 40代活躍中
- 見学のみOK
児童指導員/保育士/正社員/定員10名/児童発達支援/放デイ/週休2日制/経験加算あり◎/ブランクのある方もご相談ください☆
株式会社 qualia

仙台市青葉区にある児童発達支援・放課後等デイサービスで
正社員さんの募集です!
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【おすすめポイント】
●未経験からスタートした方や、保育士から転職された方が多く活躍されています♪
●入職前に体験ができます◎
●子育て世代も多数在籍しています☆
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【お仕事内容】
・個別の支援プログラムの実施・補助
・日常生活や集団活動の見守り
・支援プログラムの実施・サポート
・学校や自宅への送迎業務
定員10人/日
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児童指導員任用資格 もしくは 保育士 および 普通自動車運転免許
月給 215,000円〜255,000円
基本給:215,000円〜255,000円
通勤手当:あり(実費支給 月額上限13,200円/日額600円)
昇給:あり(昇給制度あり)
賞与:あり(年2回、計1.50ヶ月分前年度実績)
※試用期間(3ヶ月)あり:期間中は月給、業務手当、諸手当のみ支給となります。
あり
年1回
合計1.5ヶ月分
あり
実費支給 月額上限13,200円/日額600円
09:00〜18:00
09:00〜18:30
10:00〜19:00
変形(1か月単位)
上記3 パターンのシフト制
月平均 20時間
60分
日曜日
+月4日休み
週休2日制
年末年始
半年後から有給10日間付与
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・研修制度あり
・定年制あり 一律60歳
・再雇用あり 上限65歳まで
・経験加算あり
・昇給あり
・賞与あり
・経験加算あり
宮城県 仙台市 青葉区木町10-7
敷地内全面禁煙
◎
月10時間程度 ※固定残業代の時間数
研修あり

【Step1】エントリー
エントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます
※24時以降は翌日の朝のご連絡となります
※土日祝日も対応いたします
【Step2】求人説明
求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や
園長のお人柄などもご説明させていただきます
また、園の面接日等のヒアリングもさせていただきます
ご希望の方には面接対策や履歴書の確認などもお手伝い致します
【Step3】園面接
当日は弊社のコーディネーターも同行させていただきます
実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもお任せください
【Step4】最短2日でご入職決定!
入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポートいたしますのでご安心ください
※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付けください